Olvasási idő: 4 perc
Tartalmas életút-beszélgetésen vettek részt a Mathias Corvinus Collegium (MCC) Egyetemi Programjának hallgatói március 11-én, Kolozsváron. Az esemény meghívott vendége Csehi Árpád, a Swiss Automotive Group (SAG) vezérigazgatója volt. A jelenlévők értékes gyakorlati betekintést nyerhettek egy Közép- és Kelet-Európában fontos szerepet játszó vállalat működésébe, egy cégvezető mindennapjaiba, valamint a vezetői döntéshozatal kulisszatitkaiba.
Csehi Árpád vezetése alatt a Swiss Automotive Group Európa egyik legjelentősebb autóipari alkatrészellátójává vált, 12 országban, több mint 250 telephellyel van jelen, és piacvezető szerepet tölt be Romániában, Szerbiában és Svájcban. Az autóipari aftermarket piac egyik meghatározó szereplőjeként olyan országokban van erős pozíciója, mint Ausztria, Németország, Magyarország, Csehország vagy Spanyolország.
A beszélgetésen Csehi Árpád kiemelte, hogy a hatékony vezetés egyik legfontosabb eleme az emberek meghallgatása és a véleményük figyelembevétele – ezt a szemléletet még az közéleti tevékenységéből hozta magával, amikor a Szatmár Megyei Tanács elnökeként tevékenykedett. Az ott megszerzett tapasztalatokat sikeresen ültette át a vállalatirányításba: egy jó vezető nemcsak döntéseket hoz, hanem folyamatosan figyel a csapatára, tanul a környezetéből, és együtt építik a szervezet jövőjét.
„Készen kell állni a lehetőségekre” – hangsúlyozta Csehi Árpád. Az üzleti életben az egyik legfontosabb képesség az előrelátás: nem akkor kell kapkodni, amikor egy lehetőség adódik, hanem előre kell készülni rá, hogy a megfelelő pillanatban azonnal cselekedni lehessen. A beszélgetés során szó esett a pénzügyi tudatosság fontosságáról is. A svájci üzleti kultúrában a pénzügyi ismeretek elengedhetetlenek, és egy sikeres vezető számára alapvető, hogy értse a gazdasági összefüggéseket, felismerje a trendeket, és ennek megfelelően alakítsa ki a stratégiáját.
A modern vállalatvezetés egyik kulcseleme az informatikai háttér és az automatizáció, amely a Swiss Automotive Group működésében is kiemelt szerepet kap. A cég nagy, automatizált logisztikai központokat üzemeltet Európa-szerte – Torda (Románia), Üllő (Magyarország), Pressath (Németország) és Niederbipp (Svájc) –, amelyek kulcsfontosságú elosztóközpontok a nemzetközi ellátási láncban. Az előadó úgy véli, hogy egy jól felkészült IT-csapat stratégiai előnyt jelent minden vállalat számára. Az informatika és a digitalizáció ma már szinte minden iparágban elengedhetetlen, ezért egy vezetőnek értenie kell ennek súlyát.
Az eseményen szó esett a kiberbiztonságról is, hiszen a kibertámadások megelőzése sokkal könnyebb és költséghatékonyabb, mint a már bekövetkezett károk kezelése. Egy jól működő biztonsági rendszer nemcsak a vállalat védelmét biztosítja, hanem az ügyfelek és partnerek bizalmát is megerősíti.
A diákok számára a beszélgetés lehetőséget adott arra, hogy közvetlenül kérdezzenek egy nemzetközi vállalat élén álló vezetőtől. A beszélgetés során olyan gyakorlati tapasztalatokat és vezetői szemléletmódot ismerhettek meg, amelyek a későbbiekben komoly értéket jelenthetnek számukra – akár karrierjük kezdetén, akár egy fontos döntéshelyzetben.
A résztvevők olyan tudásanyaggal gazdagodhattak, amelyet érdemes lesz a maga idejében elővenni – legyen szó vezetői döntéshozatalról, pénzügyi szemléletről vagy az egyre fontosabbá váló digitalizációs és kiberbiztonsági kihívásokról. A beszélgetés végig lendületes és tartalmas volt, és a diákok aktív részvételének köszönhetően valóban egy gyakorlatias és tanulságos diskurzus alakult ki. Az elhangzott gondolatok idővel biztosan értékes iránymutatást adnak majd mindazon hallgatóknak, akik szeretnék tudatosan építeni szakmai jövőjüket.
